加强员工培训，不断学习先进的管理和服务知识，提升集团执行力度，抓好细节服务，做精、做细各项工作，是后勤服务集团本学期的主要工作之一。面对激烈的市场竞争，学校的高速发展，师生对后勤服务的要求越来越高，为了进一步推进后勤服务工作，实现集团“做稳、做实、做强”的目标，集团人力资源部及各中心（园、室）结合实际，在本学期将组织规章制度学习、上岗培训、技能培训、礼仪培训、管理能力培训等系列培训活动。

2006年3月23日晚，我集团在三号教学楼407教室举行了一场由经济学教授余世维博士主讲的《赢在执行》视频学习培训，集团副部级以上干部共74人参加。

此次学习培训，余世维博士结合自己丰富的理论知识，引用国内外知名企业成功案例进行讲解如何抓好企业执行力及为何在企业中加强执行文化建设的意义。余世维博士既生动而幽默的讲解，给大家留下了深刻的印象。

通过此次培训，使大家认识到在集团中加大执行力度的必要性，了解了执行文化的新观点、新理念。此次培训也是我集团加强执行文化建设的一次理论学习，通过视频学习和理论学习相结合。4月底，集团全体员工将结合各自岗位的实际情况进行一次大讨论，深化后勤服务，从而进一步提高集团全体员工的业务素质和服务水平，推进集团的服务更上一个新的台阶。

（文：李进登）