促就业攻坚行动 | 计算机科学与技术学院召开2023届毕业生就业工作推进会

为切实做好2023届毕业生就业工作，扎实推进就业工作进度，进一步提升就业工作质量，提高毕业生毕业去向落实率。5月22日上午，我院通过线上线下结合的方式在学院图书馆503会议室召开就业工作推进会，学院就业领导小组成员参会。学院党委书记王红英主持会议并讲话。

王红英书记传达了符宣国书记在海南大学2023届毕业生第二次就业工作推进会上的讲话精神，并结合学院本学期的总体工作和就业工作计划，部署了5月到6月开展就业工作的具体思路和工作要点。她强调，一要集全院之智、汇全院之力，结合学科专业特色、毕业生就业意向等情况，充分利用学院企业合作资源，开拓科研助理岗位；二要把握好就业工作时间节点，重点在毕业生毕业答辩前后等关键时期加大工作力度；三要充分发挥指导导师的力量，加强指导老师与学生的沟通和联系，对未就业学生逐一落实，跟踪调查，引导学生尽快签约就业，并争取在5月31日前完成重点群体的20%毕业去向落实率，推动学院毕业生就业去向落实率有较大提升。

会上，就业领导小组成员黎才茂老师，结合我院学科专业特色，对就业科研助理岗开拓的具体办法、辅助开展就业手续办理等方面的进行补充，目的是使重点群体毕业生在学院就业帮扶政策中受益。

会上，程杰仁副院长传达了《教育部办公厅关于开展2023届高校毕业生就业“百日冲刺”行动的通知》的文件精神，从访企拓岗、校园招聘、学院合作资源、特殊毕业生群体帮扶等方面提出了要求，并从未就业学生分类、精准定位、安排就业指导课程、就业互联网平台建设、本地优质企业岗位开拓等方面提出建议和方案。

会上，刘华中副院长从学业、实习、实践等方面提出建议，特别是围绕校企合作办学软件工程（NIIT）专业的学生高质量培养、专业优势建设、就业和升学相关机制建设等方面展开讨论，并对存在的问题，提出一系列解决办法和举措。

最后就业领导小组成员对2023届毕业生目前就业情况以及2023届毕业生就业工作中存在的问题、困难和下一步举措进行了深入的探讨和交流，会中大家积极进行讨论，为学院就业工作的开展出谋划策。

计算机科学与技术学院也将继续认真落实关于毕业生就业工作相关精神，明确每名毕业生的学业和就业情况，有针对性地做好就业指导工作，提高同学们就业积极性，扎实推进学院2023届毕业生的就业工作。

(图文 张一）